2016-08-25 KONE เข้าซื้อหุ้นใน GiantKONE จาก Giant Holdings อีก 20%

KONE เข้าซื้อหุ้น 20% ที่เหลืออยู่ใน GiantKONE จาก Giant Holdings ของจีน

Press Release เผยแพร่ 08/25/2559

โคเน่คอร์ปอเรชั่น แถลงข่าว 25 สิงหาคม 2559

KONE จะเข้าถือหุ้นใน GiantKONE Elevators Co. , Ltd. ("GiantKONE") จำนวน 20% จาก Zhejiang Giant Holdings Co. , Ltd. ("Giant Holdings") ราคาซื้อประมาณ 180 ล้านยูโร การทำธุรกรรมจะปิดหลังจากได้รับการอนุมัติจากหน่วยงานที่เกี่ยวข้องแล้ว KONE จะเพิ่มสัดส่วนการถือหุ้นใน GiantKONE จาก 80% เป็น 100%

KONE ได้รวมงบการเงินรวมของ GiantKONE ไว้ในงบการเงินรวมตั้งแต่เดือนธันวาคม 2554 และการได้มาจะไม่มีผลกระทบต่อยอดขายหรือรายได้จากการดำเนินงานของ KONE

KONE ดำเนินธุรกิจในประเทศจีนโดยมีแบรนด์แยกจากกันสองยี่ห้อคือแบรนด์ KONE และแบรนด์ GiantKONE GiantKONE เป็น บริษัท ลิฟท์และบันไดเลื่อนรายใหญ่ที่ดำเนินกิจการทั่วประเทศในประเทศจีน KONE เริ่มดำเนินการร่วมกับ Giant Holdings ในรูปของการร่วมทุนในปี 2548

อ่านข่าวสารทั้งหมดได้ที่ www.kone.com/press รวมถึง:
1 ธันวาคม 2554: KONE ดำเนินการเพิ่มสัดส่วนการถือครองหุ้นใน GiantKONE จาก 40% เป็น 80%
9 พฤษภาคม 2554: โคเน่สร้างความแข็งแกร่งในตลาดซาอุดิอาระเบียด้วยการเพิ่มการถือหุ้นบริษัท KONE Areeco Ltd. ที่ 80%

หากต้องการทราบข้อมูลเพิ่มเติม กรุณาติดต่อ:

Katri Saarenheimo, Director, Investor Relations, tel.+358 204 75 4705

ผู้ส่ง:

โคเน่คอร์ปอเรชั่น

Henrik Ehrnrooth President and CEO

Klaus Cawén, Executive Vice President, Legal Affairs, M&A and Strategic Alliances and Russia

เกี่ยวกับโคเน่
พันธกิจของโคเน่คือการปรับปรุงการสัญจรเพื่อชีวิตชุมชนเมือง โคเน่บริษัทชั้นนำของโลกในอุตสาหกรรมลิฟต์และบันไดเลื่อน โคเน่จำหน่ายลิฟต์ บันไดเลื่อนและประตูอัตโนมัติ รวมถึงโซลูชั่นสำหรับการบำรุงรักษาและการปรับปรุงอุปกรณ์ใหม่เพื่อเพิ่มมูลค่าให้กับอาคารตลอดอายุการใช้งาน ด้วยการปรับปรุงการสัญจรให้มีประสิทธิภาพยิ่งขึ้น เราจึงสามารถทำให้คนามารถเดินทางได้อย่างปลอดภัย สะดวกสบาย และเชื่อถือได้ในอาคารสูงที่ใช้ระบบอัจฉริยะ ในปี 2015 โคเน่มียอดขายสุทธิทั้งปีที่ 8.6 พันล้านยูโร และ ณ สิ้นปีมีจำนวนพนักงานทั้งสิ้นกว่า 50,000 คน หุ้นสามัญคลาสบีของโคเน่อยู่ในตลาดหุ้น Nasdaq เมืองเฮลซิงกิ ประเทศฟินแลนด์

www.kone.com

Share this page